1. Найменування та місцезнаходження ІРЦ: Комунальна установа «Люботинський інклюзивно-ресурсний центр» Люботинської міської ради Харківської області;            62433 Харківська обл.,  м. Люботин, вул. Шевченка, 132.

2. Найменування посади та умови оплати праці: керівник (директор) Комунальної установи «Люботинський інклюзивно-ресурсний центр»;  оплата праці здійснюється відповідно до чинного законодавства.

3. Кваліфікаційні вимоги до претендентів на посаду: На посаду керівника (директора) інклюзивно-ресурсного центру призначається особа, яка має вищу освіту не нижче освітнього ступеня магістра (спеціаліста) за спеціальністю “Спеціальна освіта” (“Корекційна освіта”, “Дефектологія”) або “Психологія” (“Практична психологія”) та стаж педагогічної та/або науково-педагогічної роботи не менш як п’ять років, а також організаторські здібності, стан фізичного і психічного здоров’я, що не перешкоджає виконанню професійних обов’язків.

4. Перелік документів, які необхідно подати для участі у конкурсному відборі та кінцевий строк їх подання:

     Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, подає (особисто або поштою) такі документи:

–   письмову заяву про участь у конкурсі, до якої додається резюме у довільній формі;

–  копію паспорта громадянина України;

–  копію трудової книжки;

– копію (копії) документа (документів) про освіту із додатками, присвоєння вченого звання, присудження наукового ступеня;

–  письмову згоду на обробку персональних даних (додаток 1);

     Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, може надати інші документи, не передбачені в оголошенні, що підтверджують її професійні та/або моральні якості.

     Визначені у цьому пункті документи подаються особисто (або надсилаються поштою) до конкурсної комісії.

      У разі надсилання документів поштою, датою подання документів вважається дата, зазначена на поштовому штемпелі.

      Прийом документів здійснюється у приміщенні відділу освіти Люботинської міської ради  з  22.05.2023  по 31.05.2023  включно  до 17.00 за адресою: 62433 Харківська обл.,             м. Люботин, вул. Шевченка,132.

 У разі невідповідності поданих документів встановленим вимогам, претендент до конкурсного відбору не допускається, про що йому повідомляється у письмовій формі. 

Документи, подані після закінчення встановленого строку, не розглядаються та повертаються особам, які їх подали.

 

5. Етапи проведення конкурсного відбору:

–  прийом документів від осіб, які виявили бажання взяти участь у конкурсному відборі;

–  попередній розгляд поданих документів на відповідність встановленим законодавством вимогам;

–  допущення кандидатів до участі у конкурсному відборі;

–  проведення іспиту та визначення його результатів;

–  проведення співбесіди та визначення її результатів;

–  визначення переможця конкурсного відбору;

–  оприлюднення результатів конкурсу.

Дата та місце проведення конкурсного відбору повідомляється кандидатам засобами телефонного або електронного зв’язку.

    Додаткову інформацію з питань  проведення конкурсу можна отримати у начальника  відділу освіти  Люботинської міської ради: Стрілець Валерій Васильович, тел. 741-21-17, E-mail: lmiskvo@ukr.net 

Відділ освіти Люботинської міської ради

Додаток 1 до Положення про конкурс на посаду керівника (директора) КУ «Люботинський                                                                               інклюзивно-ресурсний центр»

 

                                                                   ЗГОДА

                                       на обробку персональних даних

 Я,__________________________________________________________________,

                                             (прізвище, ім'я, по батькові)

народився (народилась) ________________ 19__ р., документ, що посвідчує особу (серія__________ № _________), виданий ________________________________________________________________________________________________________________________________________

 відповідно до Закону України "Про захист персональних даних" (далі - Закон) даю конкурсній комісії  з конкурсу на посаду керівника (директора) Комунальної установи «Люботинський інклюзивно-ресурсний центр» Люботинської міської ради Харківської області згоду на:

- обробку моїх персональних даних з первинних джерел у такому обсязі: відомості про освіту, професію, спеціальність та кваліфікацію, трудову діяльність, науковий ступінь, вчене звання, паспортні дані, дані про зареєстроване або фактичне місце проживання, біографічні дані, номери телефонів;

- використання персональних даних, що передбачає дії володільця персональних даних щодо їх обробки, в тому числі використання персональних даних відповідно до їх професійних чи службових або трудових обов’язків, дії щодо їх захисту, а також дії щодо надання часткового або повного права на обробку персональних даних іншим суб’єктам відносин, пов'язаних із персональними даними (стаття 10 Закону);

- поширення персональних даних, що передбачає дії володільця персональних даних щодо передачі відомостей про фізичну особу (стаття 14 Закону);

- доступ до персональних даних третіх осіб, що визначає дії володільця персональних даних у разі отримання запиту від третьої особи щодо доступу до персональних даних, доступ суб’єкта персональних даних до відомостей про себе (стаття 16 Закону).

       Зобов’язуюся в разі зміни моїх персональних даних подати у найкоротший строк уточнену достовірну інформацію та оригінали відповідних документів для оновлення моїх персональних даних.

 

___________________________ 20_____ р. _____________________________

                                                                                         (підпис)