Теоретичний навчальний семінар для новопризначених керівників та їх заступників
11 травня 2018 року в межах роботи «Школи кадрового резерву та новопризначених керівних кадрів» у відділі освіти відбувся теоретичний навчальний семінар для новопризначених керівників та їх заступників, осіб з кадрового резерву на керівні посади закладів освіти м. Люботина за темою: «Контрольно-аналітична діяльність керівника закладу освіти: Організація внутрішнього контролю. Технологія підготовки і проведення засідань педагогічної ради та наради при директорові».
У роботі семінару взяло участь 6 осіб керівного складу: зі стажем адміністративної роботи до 1 року – 5 (новопризначені директори шкіл загальної середньої освіти – 2, заступники директорів шкіл з навчально-виховної роботи – 1, заступники директорів з виховної роботи – 1; директори закладів дошкільної освіти – 1; новопризначені заступники директорів шкіл з виховної роботи зі стажем адміністративної роботи від 1 до 2-х років – 1.
Під час проведення семінару було наголошено на принципі демократизму в управлінні закладом (установою) освіти, на переході до громадсько-державної, фасилітативної моделі управління, на зростанні ролі колективних форм управління, і в першу чергу – педагогічної ради як колегіального органу управління закладом освіти.
У ході проведення семінару було опрацьовано методичні рекомендації щодо сучасних підходів до технології підготовки та проведення педагогічної ради у закладі освіти, розглянуто функції, структуру річного циклу, нетрадиційні форми проведення, звернуто увагу на алгоритм підготовки і проведення наради при директорові У теоретично-практичному блоці матеріали навчального семінару опрацьовувались з використанням тестових («Тести для діагностики підвищення кваліфікації») та інформаційно-комунікаційних («Узагальнені презентаційні матеріали з теми семінару») технологій.